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在学校的正确领导下,在校招生就业处的大力支持下,我院遵循“以查促建,以查促改,重在建设”的指导方针并结合就业工作实际情况,克服各种困难,以积极、认真、主动、务实的态度,团结一致,开拓创新,不断拓宽毕业生的就业渠道,采取各种有力措施,为毕业生提供全程、贴心服务,顺利地完成了本年度毕业生就业工作,现将有关情况汇报如下:
一、就业率情况
2016年至2018年就业率分别为90.79%,90.44%,87.30%。
今年,我院本科毕业生共622人,其中机械设计制造及其自动化专业257人、材料成型及控制工程专业144人、工业设计专业79人、机械工程专业142人。截至10月9日,本科生就业总人数为543人,总就业率达到87.30%。其中,机械设计制造及其自动化专业的就业率为86.38%、材料成型及控制工程专业的就业率为88.19%,工业设计专业的就业率为88.61%,机械工程专业的就业率87.32%。2018届研究生毕业生共计17人,截至8月底,已就业16人,就业率为94.11%。
二、就业地区流向情况
今年,我院毕业生的就业去向较往年变化不大,就业超过100人的地区有广东省和湖南省,其中广东省为199人、湖南省为154人,分别占总就业人数的37%和28%。第三大去向是江浙地区,共有81人,占总就业人数的15%。
广东省和湖南省已成为我院毕业生就业的重要选择,其原因:一是地区经济发达,生活水平较高,对于毕业生吸引力较强,且来校招聘的广东企业众多,留给了毕业生较大的选择空间;二是我校处于重工业城市株洲,同时也处于长株潭经济圈,就业和择业都有得天独厚的地理优势。
三、毕业生就业结构分析
今年,来校招聘的各类单位有315家,较去年增长。我院2018届毕业生中,去民营企业工作的有416人,占总人数的67% ;进入国企事业单位的有64人,占总人数的10.29% ;升学深造(含出国)的有60人,占总人数的10%;由此可见,我院2018届毕业生就业单位主要以民营企业为主。
三、今后的就业工作思路
我院今后的就业工作思路为:以毕业生就业工作考评为动力,以“服务促就业”为根本导向,以努力提升就业质量为工作目标,不断创新就业工作模式,提升就业工作能力和就业服务水平。具体分为5个方面:
1. 进一步加强就业工作人员的服务意识,努力提升业务能力和服务水平;
2. 有针对性的加大就业市场的调研力度,争取更多的就业资源;
3. 加大“订单式”人才培养力度。进一步加强省内外用人单位的联系,了解企业对毕业生需求的标准和要求,加强实践教学与职业岗位要求的结合,继续推进“校企合作、订单培养、顶岗实习”的人才培养力度,拓宽毕业生就业渠道;
4. 加强毕业生诚信教育,明确毕业生的责任和义务;
5. 加强“基层就业观”指导。认真学习和贯彻落实国家和湖南省就业政策和就业会议精神,积极引导毕业生到农村、到社区去锻炼成长,树立基层就业观和成才观,使培养的毕业生能到祖国需要的地方去建功立业,提高就业质量和就业率。
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2018年11月30日
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